引言

　　每個企業(yè)在涉及投資問題時，均會對相關(guān)會計信息中的真實性進(jìn)行合理分析并驗證，而公允價值能夠進(jìn)一步保證信息的真實性。所以從這一方面來講，公允價值可以說是企業(yè)經(jīng)營中的重要組成部分。利用公允價值，企業(yè)能夠有效掌握內(nèi)部財務(wù)信息，促使財務(wù)會計部門工作更加順利，且可以更有效地履行好部門職責(zé)。但當(dāng)下財務(wù)管理過程中，公允價值的應(yīng)用依然存在著較多問題，相關(guān)部門還需進(jìn)一步加強(qiáng)研究，充分發(fā)揮出公允價值的作用。

　　一、公允價值的特征與確認(rèn)方式

　　（一）公允價值的基本特征

　　公允價值包含著以下三個基本特征。其一為市場特征，這一特征是指利用公允價值，能夠有效從市場中獲取到更加真實的信息，無須再通過其他方式獲取。其二為公平特征，公允價值要求交易雙方均能夠自愿完成此次交易，在公平交易的基礎(chǔ)上，保證雙方能夠獲取到更多收益，這一過程并不會受到外界脅迫，所以具有著一定的公平性。其三為非實際交易特征，這一特征指代的是在交易雙方并未確定交易的情況下，獲取市場上的相關(guān)財務(wù)信息，將這些信息作為參考對交易情況加以估計分析，并未真正實際進(jìn)行交易。

　　（二）公允價值的確認(rèn)方式

　　公允價值包含著以下兩種確認(rèn)方式，其一是成本法，其二是市場法。其中成本法大多采用重置成本的方式，以此來確定財務(wù)中的公允價值。這一方式需要在滿足以下幾個條件的基礎(chǔ)上使用：首先交易過程中所使用的資產(chǎn)用途不得進(jìn)行更改，未來的資產(chǎn)使用中依然按照原本的方式進(jìn)行并產(chǎn)生收益。其次在成本重置的過程中，所選用的資產(chǎn)還需與衡量中的資產(chǎn)具有著同樣的效益以及資產(chǎn)特征，保證資產(chǎn)重置的意義。再者部分具有著特殊性的產(chǎn)品不得用于重置成本，例如會有貶值或者是調(diào)整的資產(chǎn)，均不可用于公允價值衡量。從以上幾個角度進(jìn)行分析，重置成本的條件最終決定了其適用范圍，所以重置成本這一方式僅用于單項或者是整體資產(chǎn)價值的確定，且能夠適用于一些無收益的資產(chǎn)。此外，所謂市場法是指通過市場交易獲取到市場中的資產(chǎn)信息，以此為公允價值提供更多參考。使用這一方式的條件是市場交易具有著活躍度，以此保證信息的可靠性，同時需要保證所在市場環(huán)境具有著公平性。其次若是市場中存在著類似資產(chǎn)或者是負(fù)債的交易，可以將其作為參照來為公允價值的確定提供依據(jù)。這一方式能夠有效為所需要計量的資產(chǎn)提供參照，且能夠通過其中的差異為其價值進(jìn)行調(diào)整。

　　二、公允價值在財務(wù)會計中使用的意義

　　（一）標(biāo)志會計理論的轉(zhuǎn)變

　　我國會計理論中存在著資產(chǎn)負(fù)債表觀以及收益觀。以往企業(yè)財務(wù)管理更加關(guān)注企業(yè)收益，即收益觀。但公允價值的使用促使收益觀轉(zhuǎn)向了資產(chǎn)負(fù)債表觀。在此過程中，有較多經(jīng)濟(jì)學(xué)家對其進(jìn)行了分析，部分經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為企業(yè)內(nèi)會計在進(jìn)行統(tǒng)計分析時，還需考慮到未來的收益支出情況，以此來對企業(yè)價值進(jìn)行客觀評價。公允價值這一概念并不是為了對過往企業(yè)財務(wù)管理的局限性進(jìn)行說明，其本質(zhì)是對會計理論進(jìn)行變革。

　　（二）標(biāo)志中國會計國際化

　　公允價值計量這一概念已經(jīng)被詳細(xì)地記錄在了相關(guān)準(zhǔn)則之中，同時對適用范圍加以明確規(guī)定，這代表著公允價值計量被全面認(rèn)可，同時我國會計進(jìn)一步貼合了國際發(fā)展。公允價值的使用轉(zhuǎn)變了我國的計量方式，原本的計量多采用單一的歷史成本計量，而當(dāng)下的計量方式則更加具有多元化。以往我國在會計計量方面僅考慮到了歷史成本，并未采用其他模式對企業(yè)內(nèi)經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行計量，導(dǎo)致企業(yè)會計發(fā)展受到制約。而公允價值的使用慢慢轉(zhuǎn)變了這一點，使得我國會計進(jìn)一步貼近了國際會計準(zhǔn)則。

　　（三）側(cè)面反映市場環(huán)境日益完善

　　利用公允價值還需保證市場環(huán)境的活躍性，若是市場活躍度有所不足，也就無法利用公允價值對各個交易事項進(jìn)行計量。所以采用公允價值可以說代表了我國市場環(huán)境已經(jīng)有了進(jìn)一步的完善。另外如今我國對于公允價值有了較為明確的規(guī)定，同時對其有關(guān)適用范圍加以明確，進(jìn)一步優(yōu)化了市場環(huán)境。

　　三、公允價值在財務(wù)會計應(yīng)用中出現(xiàn)的問題

　　（一）公允價值存在的問題

　　公允價值有著一定的專業(yè)性，對于企業(yè)來講，在其不同的階段所表現(xiàn)出來的公允價值均有不同，所以在對企業(yè)公允價值進(jìn)行判斷時，還需考慮到其實際經(jīng)營情況，同時對其進(jìn)行綜合分析，最終得出最合理的價值判定。但往往公允價值判斷時，部分企業(yè)并未真正認(rèn)識到自身的價值所在，容易對公允價值判斷失誤。另外各企業(yè)之間的競爭日益激烈，所以公允價值一般存在于未曾有過合作或競爭的企業(yè)之中。兩個企業(yè)在進(jìn)行交易的過程中，往往是在雙方自愿的情況下進(jìn)行，最終在公允價值符合兩方心意的情況下進(jìn)行交換。此外這一過程不會受到任何其他任何因素的影響，以此能夠保證交換的合理性，幫助企業(yè)獲取到預(yù)期的收益目標(biāo)。但若是在交易過程中企業(yè)雙方并未真正認(rèn)識到這一點，容易對雙方利益造成影響。再者在對企業(yè)公允價值判斷的過程中，還需考慮到市場情況的變化，市場對于企業(yè)來講具有著較強(qiáng)的影響力，任何一項市場方面的變化都有可能對企業(yè)公允價值造成影響。但不少企業(yè)在發(fā)展過程中忽略了市場影響因素，導(dǎo)致企業(yè)在進(jìn)行公允價值判斷時出現(xiàn)失誤，同時企業(yè)并未對各項因素進(jìn)行合理判斷，容易導(dǎo)致公允價值缺乏客觀性，同時容易引起質(zhì)疑。

　　（二）公允價值的應(yīng)用問題

　　公允價值在實際應(yīng)用過程中，需要掌握一定的基礎(chǔ)條件才能夠加以判定，但是在實際操作過程中往往會在應(yīng)用基礎(chǔ)方面有所不足，這就使得判定公允價值具有了較高的操作難度。另外公允價值在使用過程中往往需要對財務(wù)工作中的方方面面進(jìn)行分析，這直接加大了財務(wù)會計人員的工作量，使得工作人員負(fù)擔(dān)加大。同時公允價值在應(yīng)用過程中容易與原本的財務(wù)工作產(chǎn)生較多沖突，使得公允價值難以合理測量，直接影響到了其準(zhǔn)確度，難以保證公允價值能夠符合預(yù)期。

　　（三）公允價值的可信程度不高

　　對于我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來講，當(dāng)下的市場經(jīng)濟(jì)體系還存在著較多不足。公允價值在進(jìn)行判定的過程中，相關(guān)工作人員對其并沒有清晰的認(rèn)知。另外對于市場群眾來講，并不了解公允價值的應(yīng)用條件，這使得在真正應(yīng)用過程中難以對相關(guān)財務(wù)信息進(jìn)行確定。對于交易雙方來講，這一方式具有著較大的風(fēng)險，容易對企業(yè)發(fā)展造成損失，所以當(dāng)下依然有不少企業(yè)并不采用公允價值這一方式。

　　（四）財務(wù)會計工作人員專業(yè)素養(yǎng)不達(dá)標(biāo)

　　在進(jìn)行公允價值的實際應(yīng)用時，還需要相關(guān)企業(yè)內(nèi)的財務(wù)人員對財務(wù)信息進(jìn)行整理分析，但是對于企業(yè)來講，其內(nèi)部財務(wù)處理人員能力具有著較多的差異性，且專業(yè)素養(yǎng)不足。企業(yè)對財務(wù)管理的不重視導(dǎo)致財務(wù)人員并不具備良好的專業(yè)素養(yǎng)，這對于整個企業(yè)發(fā)展來講都是不利的。公允價值在這一基礎(chǔ)之下難以評定，甚至在評定過程中，部分財務(wù)人員容易受到金錢的誘惑，導(dǎo)致在評定過程中出現(xiàn)紕漏，影響到整個企業(yè)未來的發(fā)展。企業(yè)內(nèi)財務(wù)人員還需進(jìn)一步提高其專業(yè)能力以及專業(yè)素養(yǎng)，以此保證公允價值應(yīng)用的順利進(jìn)行。

　　四、公允價值在財務(wù)會計中的應(yīng)用策略

　　（一）正確評估并使用公允價值

　　公允價值往往發(fā)生在交易雙方還未發(fā)生交易之時，企業(yè)一般能夠在分析市場價格的基礎(chǔ)上，對交易所需要的價格進(jìn)行估計，同時在評估公允價值過程中可以進(jìn)一步對過程進(jìn)行細(xì)化。首先最重要的標(biāo)準(zhǔn)之一是選用較為活躍的交易市場，若是發(fā)現(xiàn)有資產(chǎn)或者負(fù)債的價值時，可以將其直接采用，以完成評估工作。其次若是沒有出現(xiàn)相關(guān)資產(chǎn)信息，則需將市場中與其相似的資產(chǎn)或負(fù)債價值進(jìn)行采用，然后根據(jù)兩者差異性進(jìn)行公允價值調(diào)整。再者若缺乏活躍市場，則需企業(yè)采用成本法以及收益法對公允價值進(jìn)行判定。所謂成本法則是對企業(yè)內(nèi)資產(chǎn)及負(fù)債進(jìn)行成本重置，而收益法則是根據(jù)企業(yè)當(dāng)下發(fā)展情況，預(yù)估未來企業(yè)收益，以此判定公允價值。

　　在使用公允價值時有著較多規(guī)定以及條件，只有在符合條件的情況下才能夠?qū)蕛r值進(jìn)行使用，企業(yè)還需明確這一點，防止使用公允價值對企業(yè)造成損失。當(dāng)下我國會計準(zhǔn)則中，已經(jīng)明確公允價值可使用的范圍。只有在確定能夠準(zhǔn)確地計量公允價值之時，才能夠使用公允價值對企業(yè)內(nèi)的事項進(jìn)行計量。另外企業(yè)不得利用公允價值操控企業(yè)內(nèi)的經(jīng)營利潤。例如在房地產(chǎn)行業(yè)之中，若想要使用公允價值，必須保證活躍市場的存在性，若缺乏活躍市場，則房地產(chǎn)企業(yè)則不能采用公允價值，對于房地產(chǎn)企業(yè)而言，在活躍的市場環(huán)境之下能夠較為輕松地獲取到公允價值。

　　（二）創(chuàng)建安全穩(wěn)定的財務(wù)管理環(huán)境

　　企業(yè)想要科學(xué)合理地使用公允價值，還需針對企業(yè)內(nèi)財務(wù)環(huán)境進(jìn)行全面優(yōu)化，保證企業(yè)內(nèi)經(jīng)營環(huán)境的穩(wěn)定性。相關(guān)企業(yè)可以完善優(yōu)化自身財務(wù)管理制度，以此對各個財務(wù)人員的工作內(nèi)容等進(jìn)行約束，保證企業(yè)高效運轉(zhuǎn)。另外企業(yè)還需針對自身發(fā)展情況，及時對未來作出合理規(guī)劃，同時加強(qiáng)財務(wù)風(fēng)險防范，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。

　　（三）構(gòu)建完善的公允價值應(yīng)用體系

　　要保證公允價值被合理廣泛使用并充分發(fā)揮出其價值，還需加強(qiáng)該應(yīng)用體系，并將公允價值應(yīng)用體系與當(dāng)下社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合。對于各個企業(yè)來講，使用公允價值時，需要企業(yè)進(jìn)行多重部署，這一方式較為復(fù)雜繁瑣，且需要投入較多的人力物力，真正使用公允價值難度較高。所以在這一基礎(chǔ)之下，建立完善的公允價值應(yīng)用體系是必要且有效的。雖然當(dāng)下公允價值應(yīng)用機(jī)制是存在的，但卻容易與企業(yè)發(fā)展脫節(jié)，并不能夠完全符合企業(yè)需要，所以在建立過程中，還需考慮到市場實際情況。再者公允價值的應(yīng)用不僅僅與企業(yè)內(nèi)財務(wù)人員有著較多關(guān)聯(lián)，相關(guān)管理層也需認(rèn)識到其存在的價值與意義，保證企業(yè)內(nèi)公允價值的應(yīng)用能夠在各個部門的合作下進(jìn)行。企業(yè)能夠有效通過對公允價值應(yīng)用體系的完善，真正發(fā)揮出公允價值的作用，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)財務(wù)順利發(fā)展。

　　（四）完善會計財務(wù)監(jiān)管體系

　　在財務(wù)會計工作中真正應(yīng)用公允價值，還需企業(yè)加強(qiáng)相關(guān)管理，防止會計工作出現(xiàn)混亂，同時還需要保證企業(yè)對自身內(nèi)部經(jīng)營情況以及實際發(fā)展情況真正有所了解，按照需求對財務(wù)工作以及公允價值工作進(jìn)行改善。在這一過程中可以適當(dāng)對監(jiān)管系統(tǒng)進(jìn)行完善，一般來講監(jiān)督工作需要企業(yè)對公允價值中存在的風(fēng)險進(jìn)行分析并管控。企業(yè)可以建立內(nèi)控制度，一方面對財務(wù)工作人員進(jìn)行管理，將職責(zé)落實到每個人，同時將職權(quán)分離，防止某些員工為獲取收益導(dǎo)致數(shù)據(jù)上出現(xiàn)紕漏，這一方式能夠有效實現(xiàn)人員管理，加強(qiáng)風(fēng)險管控。另一方面需要加強(qiáng)財務(wù)管理之中的操作控制，在財務(wù)管理方面還需制定相應(yīng)操作規(guī)范，同時保證工作人員在工作過程中能夠按照相關(guān)操作流程嚴(yán)格處理工作事務(wù)。防止企業(yè)內(nèi)財務(wù)處理出現(xiàn)漏洞。實際工作之中，管理人員還需將資料進(jìn)行嚴(yán)格處理，這一過程中可以利用當(dāng)下迅速發(fā)展的科技，將數(shù)據(jù)加密處理，同時設(shè)置數(shù)據(jù)管理權(quán)限，避免財務(wù)數(shù)據(jù)出現(xiàn)問題導(dǎo)致企業(yè)損失。

　　（五）提升財務(wù)人員工作水平

　　企業(yè)在開展財務(wù)工作時需要更多專業(yè)性人才，這說明企業(yè)內(nèi)財務(wù)人員必須要有著專業(yè)的技能以及良好的工作素養(yǎng)。企業(yè)內(nèi)財務(wù)人員的能力直接影響到公允價值工作的順利程度，同時公允價值與企業(yè)內(nèi)財務(wù)狀況息息相關(guān)，若是財務(wù)人員能力不足，容易直接對經(jīng)營產(chǎn)品的價格造成不良影響。所以企業(yè)還需培養(yǎng)更多人才，一方面可以引入更多高技能高素質(zhì)人才，另一方面可以為企業(yè)內(nèi)財務(wù)人員多提供培訓(xùn)機(jī)會。管理人員還需讓每一位員工認(rèn)識到提升能力的重要性，做好人員引導(dǎo)工作，以此保證企業(yè)財務(wù)人員具有較高的能力和素養(yǎng)。

　　結(jié)語

　　當(dāng)下多數(shù)企業(yè)在財務(wù)管理方面有著較多不足，并不能夠有效平衡好企業(yè)內(nèi)的經(jīng)營情況以及資金情況，財務(wù)發(fā)展方面存在著較多漏洞。隨著財務(wù)工作的完善，財務(wù)工作已經(jīng)不僅僅局限在對成本、資金等數(shù)據(jù)的記錄，財務(wù)職能的增加使得企業(yè)財務(wù)工作難度進(jìn)一步加大。公允價值的應(yīng)用能夠有效分析了解市場價值，并能夠順利引導(dǎo)企業(yè)財務(wù)發(fā)展，企業(yè)還需真正認(rèn)識到公允價值的重要性，加強(qiáng)認(rèn)知，真正發(fā)揮出公允價值的作用，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)（略）

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